Đơn vị cần tuyển

STT

Chức vụ

Mô tả công việc

Yêu cầu chức vụ

Số lượng

Lương bổng

Trụ sở chính ở Trường Sa

1

Giám đốc Sở Đường Sắt

1. Chịu trách nhiệm chính trong việc hoàn thành mục tiêu hợp đồngbóng đá ngoại hạng anh, doanh thu và công tác thu hồi công nợ mà công ty giao cho bộ phận năm nay;
2. Xây dựng đội ngũ nhân viên của bộ phậnbóng đá ngoại hạng anh, đào tạo nhân tài.

1. Có nguồn khách hàng đường sắt tốt và khả năng giao tiếpban ca thuong, biểu đạt mạnh mẽ, khả năng thực thi cao;
2. Trách nhiệm mạnh mẽbóng đá ngoại hạng anh, tuân thủ sắp xếp công việc, có thể chịu được áp lực công việc nhất định;
3. Có khả năng quản lý và điều phối nhóm nhất định;
Tốt nghiệp đại học trở lênbóng đá ngoại hạng anh, ưu tiên những người có chứng chỉ chuyên môn bậc trung hoặc cao hơn, hoặc từng giữ chức vụ quản lý trung cấp trở lên tại đơn vị kiểm tra, với ít nhất 3 năm kinh nghiệm tương đương.

1 người

Lương cơ bản + Thưởng dựa trên đánh giá hiệu suất. Nếu hoàn thành chỉ tiêu đánh giá hàng năm của công tyban ca thuong, thu nhập tổng thể thường không thấp hơn 300.000 nhân dân tệ, không giới hạn mức tối đa.

2

Giám đốc Sở Hạ Tầng Đô Thị

1. Chịu trách nhiệm chính trong việc hoàn thành mục tiêu hợp đồngban ca thuong, doanh thu và công tác thu hồi công nợ mà công ty giao cho bộ phận năm nay;
2. Xây dựng đội ngũ nhân viên của bộ phậnbóng đá ngoại hạng anh, đào tạo nhân tài.

1. Có nguồn khách hàng đô thị tốt và khả năng giao tiếpban ca thuong, biểu đạt mạnh mẽ, khả năng thực thi cao;
2. Trách nhiệm mạnh mẽban cá, tuân thủ sắp xếp công việc, có thể chịu được áp lực công việc nhất định;
3. Có khả năng quản lý và điều phối nhóm nhất định;
Tốt nghiệp đại học trở lênbóng đá ngoại hạng anh, ưu tiên những người có chứng chỉ chuyên môn bậc trung hoặc cao hơn, hoặc từng giữ chức vụ quản lý trung cấp trở lên tại đơn vị kiểm tra, với ít nhất 3 năm kinh nghiệm tương đương.

1 người

Lương cơ bản + Thưởng dựa trên đánh giá hiệu suất. Nếu hoàn thành chỉ tiêu đánh giá hàng năm của công tybóng đá ngoại hạng anh, thu nhập tổng thể thường không thấp hơn 300.000 nhân dân tệ, không giới hạn mức tối đa.

3

Giám đốc Sở Nhà Ở

1. Chịu trách nhiệm chính trong việc hoàn thành mục tiêu hợp đồngban ca thuong, doanh thu và công tác thu hồi công nợ mà công ty giao cho bộ phận năm nay;
2. Xây dựng đội ngũ nhân viên của bộ phậnban cá, đào tạo nhân tài.

1. Có nguồn khách hàng nhà ở tốt và khả năng giao tiếpban ca thuong, biểu đạt mạnh mẽ, khả năng thực thi cao;
2. Trách nhiệm mạnh mẽban cá, tuân thủ sắp xếp công việc, có thể chịu được áp lực công việc nhất định;
3. Có khả năng quản lý và điều phối nhóm nhất định;
Tốt nghiệp đại học trở lênban cá, ưu tiên những người có chứng chỉ chuyên môn bậc trung hoặc cao hơn, hoặc từng giữ chức vụ quản lý trung cấp trở lên tại đơn vị kiểm tra, với ít nhất 3 năm kinh nghiệm tương đương.

1 người

Lương cơ bản + Thưởng dựa trên đánh giá hiệu suất. Nếu hoàn thành chỉ tiêu đánh giá hàng năm của công tyban ca thuong, thu nhập tổng thể thường không thấp hơn 300.000 nhân dân tệ, không giới hạn mức tối đa.